關于開展2018年浙江省“萬人計劃”青年拔尖人才遴選工作的通知
發布： 2018-7-26
各市人力資源和社會保障局、市委組織部，省直有關單位，在浙中央部屬有關單位：
省“萬人計劃”是我省培養支持本土高層次人才、做大做強人才隊伍基本盤的重要抓手，根據《關于印發〈浙江省高層次人才特殊支持計劃〉的通知》（浙組〔2017〕5號）有關要求，現就做好2018年省“萬人計劃”青年拔尖人才遴選工作的有關事項通知如下：
一、支持對象
2018年計劃在全省范圍內遴選支持50名青年拔尖人才，重點遴選支持青年創新人才，探索遴選青年創業人才。為進一步契合省委省政府重點工作人才需求，今年遴選向數字經濟領域予以傾斜，拿出20%名額設立專項。
二、條件要求
（一）申報人員基本條件
1．具有中華人民共和國國籍，擁護黨的路線方針政策，熱愛祖國，遵紀守法，品行端正，學風正派，誠實守信；
2．在省內高等院校、科研機構、企業和社會組織等單位，全職工作1年以上的在職在崗人員；
3．申報年齡一般在40周歲以下（1978年1月1日后出生）。
（二）自然科學、工程技術領域青年創新人才
具備較強的創新能力和團隊協作精神，能密切關注本學科專業及科技攻關前沿發展動態，學術和技術水平得到省內外同行認可，具有成長為領軍人才的潛力。
同時還應符合下列條件之一：
（1）獲得國家科學技術獎的主要完成人（前五名），或省部級科學技術獎一等獎的主要完成人（前三名）、二等獎的主要完成人（前二名）、三等獎第一完成人；
（2）近5年內，作為主要成員（前三名）參與過國家級重點科技項目、省部級重大科技專項，或作為負責人主持過國家級科技項目、省部級重點科技項目等，并取得重要的科研成果；
（3）領銜省級重點科技創新團隊、省級重點企業技術創新團隊等，或是國家重點實驗室、國家工程技術研究中心、省級重點企業研究院、省級重點實驗室等國家級或省級重點創新載體的骨干成員；
（4）在數字經濟、人工智能、節能環保、健康、高端裝備制造、生物醫藥、新材料等我省重點產業領域，擔任企業科研團隊的負責人，運用具有自主知識產權的先進技術，解決成果轉化過程中重大關鍵技術問題。
（三）哲學社會科學和文化藝術、經濟金融領域青年創新人才
在哲學社會科學和文化藝術、經濟金融領域出類拔萃，獲得創新性成就或創造性理論成果，在業界有一定的社會影響，具有成長為領軍人才的潛力。
同時還應符合下列條件之一：
（1）近5年內，主持過省部級社科、人文、金融類重點項目或國家社科基金項目等；
（2）獲得省社科優秀成果獎三等獎以上等重大科研成果（前三名），或其他領域社會公認的省級以上重要獎項（前三名）；
（3）以第一作者身份在本專業領域內公認的重要國內外學術刊物上發表過3篇以上學術論文，或出版過有重要社會影響的著作；
（4）在金融產業發展、融資方式創新、金融風險控制方面，有深刻研究和理論創新，形成可復制可推廣的理論模式、產業模式和金融服務產品，在業界有一定的社會影響。
（四）青年創業人才
1．原則上擔任企業法定代表人或第一大股東（股權一般不低于20%），具有較強的創新意識、市場開拓能力和經營管理能力；
2．創辦企業2年以上，在省內注冊，企業依法經營，無不良記錄，具有良好的經營業績、納稅記錄和高成長性。創辦時間在5年以內的企業，最近一年盈利且主營業務收入不少于400萬元。創辦時間為5年以上的企業，最近兩年連續盈利且凈利潤累計不少于400萬元。以近5年內創辦企業的主要創始人為主。
同時還應符合下列條件之一：
（1）科技型企業擁有核心技術和自主知識產權，至少擁有1項主營業務相關的發明專利（或植物新品種、軟件著作權等），技術水平在行業中處于先進地位。創業項目符合我省戰略性新興產業發展方向并處于領先地位；
（2）文創類企業在生產經營、服務等方面具有創新性、示范性，擁有自主品牌并在行業內具有較高知名度和影響力；或具有創新性商業模式，能夠填補市場空白，產生較大經濟社會效益；
（3）金融類企業能夠持續開展服務創新和產品研發，特別在資本市場、并購重組、產業融資和財富管理等領域，能有效支持實體經濟發展，較好防范控制風險，在業內處于領先地位。
高新技術企業的主要創辦人、全國或省創新創業大賽獎項獲得者，同等條件下優先入選。
三、申報推薦程序
1．各市人力社保部門負責牽頭組織本地區用人單位推薦申報工作。省委宣傳部、省教育廳、省衛生計生委、省國資委、省金融辦等部門負責本系統省屬單位材料的推薦申報工作。在浙中央部屬有關單位負責本單位的推薦申報工作。推薦申報人選必須在人才所在單位公示，并經推薦單位同級黨委組織部門審核把關后向省人力社保廳推薦。
2．省人力社保廳會同省委宣傳部、省科技廳、省教育廳等部門，對推薦材料進行形式審查。
3．省人力社保廳成立省“萬人計劃”青年拔尖人才評審小組，建立評審專家庫（省外評審專家不少于40%），抽取評審專家進行初評，提出初評入選名單。
4．初評入選名單報省委人才辦，經省“萬人計劃”評選委員會復評、公示后統一發布。
四、工作要求
（一）各市、各省直有關單位要堅持“公開、平等、競爭、擇優”原則，認真做好宣傳動員、組織申報和審核把關工作，加強對人選德的考察，確保人選質量。
（二）推薦人選應為各學科領域的優秀青年人才。各市要重點圍繞浙江省《高層次人才項目推薦選拔重點產業領域引導目錄》，優先推薦列入本目錄產業領域以及相關重點企業單位的人才。
（三）省“萬人計劃”其他類別申報者、國家和省“萬人計劃”入選者、國家和省“千人計劃”入選者不再重復進行推薦。參評過青年拔尖人才但未入選者，再次申報時應有新成果新成就。
（四）申報推薦工作應體現本地區、本系統優勢學科和優勢領域，兼顧學科覆蓋面。推薦人選應在全省范圍內具有較強競爭力，沒有合適人選可暫不推薦。
（五）各地各有關部門要組織指導申報人如實填寫申報材料，不得空項、漏項，對材料真實性要嚴格把關。對于申報材料弄虛作假的，一經發現立即取消申報資格，并暫停所在單位下一年度的推薦資格。
五、申報材料和時間要求
申報材料包括申報書、附件、推薦人選信息匯總表及相關證明材料。報送材料時，需報送紙質申報材料和電子文檔各1份，內容應一致。申報書、附件用A4紙雙面打印，合并裝訂。
（一）創新類人選申報附件材料
1．附件材料目錄；
2．推薦單位公文（對人選情況、推薦程序、單位推薦意見進行說明）；
3．申報書中列舉的所有科研項目、獲獎及專利情況的證明復印件；
4．1—3篇重要創新性論文的全文及申報書中列舉的其他代表性著作封面、目錄和論文首頁復印件；
5．申報書中列舉的SCI、EI、SSCI、CSSCI收錄以及論文他引情況的證明（須經有關檢索機構蓋章）；
6．在國際學術會議上擔任職務的證明以及作大會報告、特邀報告的邀請信或通知復印件；
7．其他相關材料，如身份證、學歷、學位證書復印件、用人單位任職證明材料等。
（二）創業類人選申報附件材料
1．創辦企業近兩年財務報表（加蓋公章）；
2．企業產品的市場優勢和研發情況，在市場同類產品或服務的優勢和劣勢分析說明（500字左右）；
3．創業經歷和驗資報告，說明所占企業股份比例及資金來源；
4．其他紙質材料，如營業執照、公司章程、商業計劃書等。
申報材料如涉及保密信息，請根據《中華人民共和國保守國家秘密法》和《科學技術保密規定》有關規定審核把關，妥善做好保密技術處理，并附說明（加蓋公章）。
（三）申報時間
各地、各省直部門和有關單位、在浙中央部屬單位根據申報指導數，將申報紙質材料和電子版于8月10日前報送至省人力社保廳，逾期不再受理。相關表格可在省人力資源和社會保障網“最新文件”欄目中下載。
省人力社保廳聯系人：人才處 鄭 偉 吳劍峰
聯系電話：0571—87053142，87053138
通信地址：杭州市省府路8號省行政中心2號樓，郵編：310025。
省委宣傳部聯系人：干部處 應明君
聯系電話：0571—87051349
通信地址：杭州市省府路8號省行政中心3號樓，郵編：310025。
省教育廳聯系人：高科處 張 翌
聯系電話：0571—88008820
通信地址：杭州市文暉路321號，郵編：310014。
省衛生計生委聯系人：人事處 張人杰
聯系電話：0571—87709029
郵箱：153407779@qq.com
通信地址：杭州市慶春路216號，郵編：310006。
省國資委聯系人：企領處 呂 超
聯系電話：0571—87059173
郵箱：499361578@qq.com
通信地址：杭州市環城北路305號，郵編：310006。
省金融辦聯系人：人事教育處 孫彥飛
聯系電話：0571—87056284
通信地址：杭州市省府路8號省行政中心1號樓，郵編：310025。
附件：1．浙江省“萬人計劃”青年拔尖人才自然科學、工程技術類申報書
2．浙江省“萬人計劃”青年拔尖人才哲學社會科學、文化藝術、經濟金融類申報書
4．2018年浙江省“萬人計劃”青年拔尖人才推薦人選信息匯總表
浙江省人力資源和社會保障廳 中共浙江省委人才工作領導小組辦公室
2018年7月5日